智联招聘新媒体运营岗位职责和任职要求

岗位职责：

1. 负责公司新媒体平台（微信、微博、抖音等）的日常运营管理，包括内容策划、撰写、发布、推广等工作；

2. 负责新媒体平台用户的维护和互动，及时回复用户留言及评论，提供优质服务，增强用户粘性；

3. 负责制定和执行新媒体运营策略，推进品牌在新媒体平台上的传播和推广，提高品牌知名度和美誉度；

4. 跟进竞品分析，持续跟进新媒体平台的变化趋势和新兴社交媒体平台，及时调整运营策略；

5. 负责新媒体平台数据分析和报告撰写，对平台数据进行监测和分析，及时发现问题和优化方案；

6. 协调其他部门的资源，制定整合营销方案，提高品牌在新媒体平台上的曝光度和转化率。

任职要求：

1. 具备良好的文字表达能力和创意思维能力，能够独立撰写新媒体平台的内容策划和文案；

2. 熟悉新媒体平台的运营规律和互动方式，有丰富的新媒体运营经验和成功案例；

3. 具备较强的数据分析和逻辑思维能力，能够根据数据进行优化和调整；

4. 具有一定的项目管理能力和协调能力，能够与其他部门协作和沟通，制定整合营销方案；

5. 工作积极主动，责任心强，能够承担一定的工作压力和工作时间安排的不确定性；

6. 有互联网、营销、广告等相关专业背景者优先考虑。